5月25日，三環(huán)集團有限公司監(jiān)事會主席聶濤率集團法律風險管理及公司治理調(diào)研診斷專班一行來公司專題調(diào)研。公司總經(jīng)理柳正強，紀委書記、副總經(jīng)理安進峰及監(jiān)察法務部相關(guān)人員參加調(diào)研。

       公司紀委書記、副總經(jīng)理安進峰從企業(yè)法治隊伍建設、重大事項決策程序、規(guī)章制度建設、經(jīng)濟合同的法律審核、糾紛案件處理、培訓考核等六個方面工作開展情況、存在的問題以及后期工作計劃等內(nèi)容向調(diào)研組做了匯報，并詳細解答了調(diào)研組提出的問題。調(diào)研組對公司法律事務臺賬、制度流程、案件卷宗、會議紀要等基礎資料進行了審核。

     經(jīng)評價和診斷，調(diào)研組對公司在法律風險識別、制度建設、經(jīng)濟合同審核、招投標管理等方面開展的工作給予高度評價，特別是對公司近年來，在清收危險貨款方面做出的成績，為企業(yè)爭回了“真金白銀”，法律事務工作對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營起到了保駕護航的作用，一些成功經(jīng)驗和做法值得在集團推廣、借鑒。

       對此次調(diào)研中反映出企業(yè)在法律風險防控中的問題，聶主席要求：

      一是對取得的成績和成功經(jīng)驗要認真總結(jié)，繼續(xù)發(fā)揚和保持。同時要加強與集團公司法務部門的聯(lián)系、溝通，以利于集團法務部門將各基層企業(yè)法務工作一些好的作法和工作經(jīng)驗進行集團內(nèi)部的交流和借鑒，對基層企業(yè)存在的共性問題進行規(guī)范和指導；

     二是對存在的問題要認真分析，舉一反三，立整立改。企業(yè)各業(yè)務部門、管理部門和法務部門要建立聯(lián)動機制，相互配合、加強監(jiān)管，確保各項整改措施落到實處、取得實效；

     三是要進一步轉(zhuǎn)換工作思路，大膽創(chuàng)新。要將企業(yè)法律風險防控工作關(guān)口前移，以防為主，要加強對企業(yè)在經(jīng)營管理活動中存在的潛在風險的研究和預判，進行實時監(jiān)控，將各類風險消滅在萌芽之中。